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La fierté perçue est-elle un déclencheur de la réaction de compliment ?

(2022)

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La fierté est l’émotion principale exprimée lors d’une expérience de succès ou de réussite. C’est une émotion sociale, adaptative permettant à l’individu le maintien et l'obtention d’un statut social. De récentes études ont mis en évidence l’importance du contexte social dans l’expression de la fierté. Cependant, la littérature a peu exploré la conséquence que peut avoir l’expression et la perception de la fierté d’un individu sur la réaction de son interlocuteur. Ce travail évalue si la perception de la fierté d’un individu peut déclencher un certain type de réaction chez son interlocuteur. Un intérêt particulier est porté à la réaction de compliment. Le compliment est un concept étudié récemment par la psychologie sociale. Selon la littérature, il peut être déclenché par une émotion ressentie. Dès lors, l’objectif de cette étude est d’observer si la perception de la fierté d’un individu peut encourager ou décourager la formulation d’un compliment. En plus d’étudier le lien entre la fierté et le compliment, ce mémoire aborde l’influence du contexte social sur ces deux concepts. L’influence du type de relation, du partage de l’émotion et de la contagion émotionnelle sont également abordés. Une étude composée de mises en situation est menée sur 174 participants. Son objectif est d’évaluer si la perception de la fierté d’un individu peut encourager ou décourager la formulation du compliment. Les participants sont placés dans deux types de relation, égalitaires et hiérarchiques afin d’analyser l’influence de la relation sur la perception de la fierté, et sur la réaction de compliment. Selon les résultats de cette étude, la fierté perçue chez un individu semble prédire la réaction de compliment de son interlocuteur. De plus, les résultats confirment que le type de relation entretenue avec l’individu fier influence la réaction de compliment de son interlocuteur. Dans le but d’approfondir cette thématique, des recherches ultérieures pourraient être menées pour confirmer nos résultats et pour analyser l’influence d’autres types d’émotions sur la réaction de compliment.