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Analyse de l'influence et de l’impact de la culture et de la diversité sur le management des entreprises - Revue de la littérature -

(2021)

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Abstract
L’objectif de ce TFE était dans un premier temps de parcourir les notions théoriques de la diversité culturelle au travers de divers modèles d’auteurs. Cette analyse a permis de réaliser une synthèse des différentes dimensions culturelles et de leurs influences sur la gestion. Dans une seconde partie, la diversité culturelle sur le lieu de travail et la situation en Belgique ont été investiguées. Dans cette section, le sujet de la diversité culturelle a été abordé sous un aspect légal mais également en expliquant les enjeux, les difficultés et les initiatives réalisées dans les entreprises belges. En conclusion, ce travail a permis de mettre en évidence que la diversité culturelle est aujourd’hui plus que jamais un enjeu de taille pour l’avenir des entreprises de petites et grandes échelles.